Personalverrechner:in

Mehr als nur Lohnabrechnungen

Vergiss die Vorstellung, dass Personalverrechner:innen sich nur mit Lohn- und Gehaltsabrechnungen beschäftigen. In deiner Rolle als Personalverrechner:in bist du die zentrale Anlaufstelle für arbeitsrechtliche Beratung und die Gestaltung von Dienstverträgen, die das Unternehmen und seine Mitarbeiter:innen betrifft. Du sorgst dafür, dass Gehälter, Überstunden, Sonderzahlungen und Prämien korrekt abgerechnet werden und bist gleichzeitig Berater:in in Fragen des Arbeitsrechts.

Ausbildung

• Dimplomkurse an der Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen ODER beim WIFI oder BFI

Sonstige Voraussetzungen

keine

Gehalt

Einstiegsgehalt: 2.200 bis 6.000 Euro brutto

Deine Herausforderungen:

  • Präzise Abrechnung von Löhnen und Gehältern unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und vertraglichen Regelungen
  • Arbeitsrechtliche Beratung in Bezug auf Prämien, Sachbezüge und steuerfreie Entgeltbestandteile
  • Erstellung und Anpassung von Dienstverträgen und Arbeitszeitvereinbarungen
  • Umfassende Beratung und Kommunikation mit Klient:innen und Behörden
  • Fortlaufende Weiterbildung in den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht

Dein Weg zum Erfolg:

Der Einstieg in das Berufsfeld ist über verschiedene Wege möglich: Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen bietet spezialisierte Diplomkurse an, ebenso wie Bildungseinrichtungen wie WIFI oder BFI. Der Beruf eignet sich hervorragend für Quereinsteiger:innen und wird oft als zweiter Bildungsweg gewählt.

Skills, die zählen:

  • Hohe Präzision und Zuverlässigkeit
  • Fundiertes Wissen in Lohnsteuer, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz
  • Affinität zur ständigen Weiterbildung und Anpassungsfähigkeit an gesetzliche Änderungen
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären

Karrierepfade, die begeistern:

Starte deine Karriere in der Personalverrechnung und erweitere dein Fachwissen durch Zusatzausbildungen, wie das Diplom in Sozialversicherungsrecht oder zum bzw. zur Arbeitsrechtsexpert:in. Diese Qualifikationen eröffnen dir auch Wege in HR-Abteilungen großer Unternehmen oder in Führungspositionen. 

Warum Personalverrechnung deine Zukunft ist:

  • Stetige Weiterbildung und persönliche Entwicklung
  • Branchenübergreifende Karrieremöglichkeiten
  • Einstiegsgehälter von 2.200 bis 6.000 Euro brutto je nach Erfahrung und Position
  • Flexible Arbeitsgestaltung, inklusive Homeoffice und Gleitzeit

Deine Vorteile:

  • Einfluss im Unternehmen: Du genießt Anerkennung für deine entscheidende Rolle bei der Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation.
  • Hohe Nachfrage und Job­sicherheit: Als gefragte Fachkraft in einem Mangelberuf genießt du eine hohe Jobsicherheit und gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt.
  • Vielseitige Einsatzbereiche: Dein Wissen ist branchenübergreifend gefragt – von Start-ups bis hin zu internationalen Konzernen, was dir abwechslungsreiche Karrierewege eröffnet.
  • Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten: Nutze die Chance, Arbeitsverhältnisse aktiv mitzugestalten und für faire Arbeitsbedingungen zu sorgen.

Deine Entscheidung für die Personalverrechnung:

Entscheide dich für einen zukunftssicheren Beruf, der im Arbeitsmarkt hoch im Kurs steht. Mit deinem Talent für Zahlen, Recht und Beratung findest du hier eine erfüllende Herausforderung. Dieser Bereich bietet exzellente Karrierechancen, Flexibilität durch Homeoffice und Gleitzeit sowie kontinuierliche Lernmöglichkeiten. Als Personalverrechner:in gestaltest du aktiv mit und genießt eine einflussreiche Position im Unternehmen. Bist du bereit für diesen dynamischen und gefragten Beruf?